3 Schritte Strategie:

1. …wir erfassen gemeinsam deine individuelle Ausgangssituation

2. …wir formulieren ein konkretes und messbares Ziel

3. …wir legen die ersten 3 konkreten Schritte für den Neueinstieg, oder Neuorientierung fest

Im Rahmen des Bewerbungscoachings werden die unterschiedlichsten Fragestellungen behandelt:

1. In welche Richtung möchte ich mich verändern?

2. Wie kann ich meine aktuelle Aufgabe so ausgestalten, dass sie mir Freude macht?

3. Ist mein aktueller Lebenslauf noch zeitgemäss und kann er wirklich meinen zukünftigen Arbeitgebenden überzeugen?

4. Wie verstehe ich das Stelleninserat und entspreche ich tatsächlich den Anforderungen?

5. Wann lohnt es sich dranzubleiben, und wenn JA, wie stelle ich das an?

6. Wirkt mein Bewerbungsbrief als Motivationsschreiben, oder löst er ein Gähnen aus?

7. Wie bereite ich mich auf ein Vorstellungsgespräch und Gehaltsgespräch vor?

8. Was gilt es neuerdings und insgesamt im Bewerbungsprozess zu beachten?